Todos los empleados en cada nivel de la empresa deberán asumir su responsabilidad en todos los aspectos del sistema de gestión sobre los que tenga control.

Es muy importante para la empresa eliminar los peligros y minimizar los riesgos de la seguridad y salud en el trabajo según las medidas de prevención y protección eficaces.

 La empresa tiene que planificar, implantar controlar y amparar todos los procesos necesarios para cumplir con los requisitos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, además de implantar acciones establecidas en el numeral 6.

 La suscripción dirección tiene que demostrar el liderazgo y el compromiso según el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la norma ISO 45001; Asumiendo toda la responsabilidad y rendición de cuentas para la prevención de las lesiones y el ofensa de la salud que se relaciona con el trabajo, Por otra parte de provisionar las actividades y lugres de trabajo seguros y saludables; entre otras consideraciones importantes para su demostración.

Un paso inicial de nuestra gestión es realizar una evaluación o lista de chequeo con las características de la propiedad horizontal en la cual reconocemos cuales son los estándares de cumplimiento que se deben implementar y a partir de esto enfocar un plan de trabajo con todas las actividades que se deber realizar.

Para las los administradores que cuentan con más de una propiedad horizontal podemos acertar beneficios especiales

Si admisiblemente muchas propiedades horizontales o PH no cuentan con trabajadores directamente contratados Adentro de seguridad y salud en el trabajo debemos corroborar las condiciones de trabajo de sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo es obligatorio los contratistas y por medio de actividades identificar y controlar los riesgos, recordando que la responsabilidad de la seguridad igualmente incluye a residentes, copropietarios e incluso visitantes.

 Requisitos de proceso más detallados incluyendo el mantenimiento del conocimiento y comprensión de su estado de cumplimiento.

Igualmente se deben asaltar los riesgos de Seguridad y Salud en el Trabajo asociados con todos los sitios y lugares de trabajo bajo su control.

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Impacto Positivo en el Entorno Gremial: Contribuir a la creación de ambientes de trabajo más seguros y saludables, reduciendo accidentes y enfermedades laborales, y promoviendo el bienestar de los empleados.

«Atender y monitorear el estado de salud que significa sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo de los trabajadores asociado con factores sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo ministerio de trabajo de peligro ocupacional»

Participar en las actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo definido en sistema de salud y gestion en el trabajo el plan de capacitación del SGSST.

• Identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos e implementar los controles pertinentes.